提高技術人才儲備 萬向錢潮又添55名高級技工
2006-01-06
近日，萬向錢潮第二期高級機修鉗工職業技能鑒定順利開展，共有55名來自萬向錢潮各企業的機修人員通過此次實踐操作鑒定，成為萬向自己培養的第二批高級技工。
12月25日，盡管冬日的空氣里透著絲絲寒意，然而在鑒定現場卻是一派熱火朝天的景象。各位考生拿到考評員下發的圖紙，立即投入到緊張有序的操作過程中。編工藝、校儀器、量尺度、畫準線……一道道工序循序漸進；鋸、銼、鉆、尺、錘……十八般“兵器”運用自如。此起彼伏的鉆、鋸、銼、磨的金屬碰撞聲構成了振奮人心的交響樂?？忌鷤儗Ｐ闹轮居谑种械墓ぜ饺绽镌诠ぷ髦芯毦偷木考妓囋诳紙錾险孤稛o遺。經過5個小時的操作，考生們陸續交出了一份滿意的答卷。
據了解，此次職業技能鑒定由萬向錢潮人事部和區職業技能鑒定中心共同組織。這是萬向錢潮自2003年首次舉辦高級機修鉗工職業技能鑒定班，成功培養出萬向第一批52名高級技工后的第二期鑒定工作。為了順利完成此次鑒定，萬向錢潮提前3個月就開始舉辦培訓班，各企業共選送了66名經驗豐富的機修人員參加培訓。授課均利用晚上、周末等業余時間進行，參加培訓的學員于11月上旬完成了全部課程的學習并順利通過理論鑒定。
隨著中國作為世界制造業基地的地位逐步形成，技術工人尤其是高級技術工人的數量與素質顯得尤為重要。2000年，萬向錢潮便獲準成立機械業職業技能鑒定站，在企業技工培養工作中起到了舉足輕重的作用。目前，萬向錢潮已擁有各類高級技術工人120余人，為“萬向制造”的品質提供了有力保障。
今后，萬向錢潮將采用與技工學校合作開班的形式舉辦高級電工班及鉗工技師班等，以大幅提高萬向高級技工的儲備量。同時，還將在各企業中加大力度開展初級工、中級工的培訓和鑒定工作，真正推廣和普及技術工人持證上崗，為今后高級技工人才的培養打好基礎。
